Diagnosing and changing organizational culture based on the competing values framework

Podrobná bibliografie
Hlavní autor: Cameron, Kim S. 1946-
Další autoři: Quinn, Robert E. 1946-
Médium: Kniha
Jazyk:English
Vydáno: San Francisco, Calif. Jossey-Bass [2011], ©2011.
Vydání:3rd edition.
Témata: