Goodale, J. G. (1992). One to one: Interviewing, selecting, appraising, and counseling employees. Prentice Hall.
Chicago-Zitierstil (17. Ausg.)Goodale, James G. One to One: Interviewing, Selecting, Appraising, and Counseling Employees. Englewood Cliffs, NJ: Prentice Hall, 1992.
MLA-Zitierstil (9. Ausg.)Goodale, James G. One to One: Interviewing, Selecting, Appraising, and Counseling Employees. Prentice Hall, 1992.
Achtung: Diese Zitate sind unter Umständen nicht zu 100% korrekt.