Patten, T. H. (1982). A manager's guide to performance appraisal: Pride, prejudice, and the law of equal opportunity. Free Press.
Cytowanie według stylu Chicago (wyd. 17)Patten, Thomas Henry. A Manager's Guide to Performance Appraisal: Pride, Prejudice, and the Law of Equal Opportunity. New York: Free Press, 1982.
Cytowanie według stylu MLA (wyd. 9)Patten, Thomas Henry. A Manager's Guide to Performance Appraisal: Pride, Prejudice, and the Law of Equal Opportunity. Free Press, 1982.
Uwaga: Te cytaty mogą odróżniać się od wytycznej twojego fakultetu..