A humanistic-marxist and labor-oriented paradigm of organizational change
| Xuất bản năm: | Philosophia Vol. 15, no. 2 (May. 2014), 209-222 |
|---|---|
| Tác giả chính: | |
| Resource Type: | Bài viết |
| Ngôn ngữ: | English |
| Được phát hành: |
2014
|
| Những chủ đề: |
| Mô tả không khả dụng. |