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The benefits of climate for inclusion for gender-diverse groups.

Detalhes bibliográficos
Publicado no:Academy of management journal v. 56, 2,3,6 (2013).
Autor principal: Nishii, Lisa H.
Formato: Artigo
Idioma:inglês
Assuntos:
Bias.
Problem solving.
Workplace diversity.
Gender differences.
Organizational behavior.