Hiring practices and labor competition

Hiring practices and labor competition

Detalles Bibliográficos
Autor Corporativo: Princeton University. Industrial Relations Section
Otros Autores: Lester, Richard Allen 1908
Formato: Libro
Lenguaje:English
Publicado: Princeton s.n. 1954.
Colección:Its Research report series, no. 88
Materias:
Personnel management.
Industrial relations > Trenton.